Responsable/gestionnaire de paie

15 mars 2026

Responsable/gestionnaire de paie

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion, responsable et engagée,
offrant des perspectives de carrière et favorisant la prise de responsabilités et le lien humain.

Rejoignez Audit Xpertise !

Audit Xpertise est un cabinet reconnu en Expertise Comptable et Audit, rassemblant des experts passionnés et engagés. Nous adoptons une approche pluridisciplinaire et transversale, où la qualité et l’innovation sont au cœur de nos missions.

Notre ambition ? Faire grandir nos équipes en leur offrant un environnement stimulant et bienveillant, propice à l’épanouissement et à la montée en compétences. Nous recherchons avant tout des collaborateurs partageant nos valeurs d’excellence, d’entraide et de rigueur dans un environnement à taille humaine, dynamique et bienvaillant.

Votre mission

Votre profil

Nous sommes à la recherche d’un Gestionnaire de Paie confirmé (H/F) pour participer au développement du pôle social ambitieux, décloisonné qui laisse place à un fort esprit entrepreneurial.

Rattaché(e) directement à la direction, vous serez responsable d’un portefeuille de clients (TPE, PME) et vos missions principales :

Collecte et traitement des éléments variables de paie;
Gestion administrative des entrées et sorties du personnel (DPAE, soldes de tout compte, etc.);
Établissement des attestations (maladie, accident du travail, etc.);
Application des dispositions des conventions collectives;
Réalisation des déclarations sociales;
Conseil quotidien auprès des clients sur les questions sociales et RH.

Pourquoi nous rejoindre ?

vous disposez d’une expérience de 2 à 3 ans minimum en cabinet en tant que gestionnaire paie et social acquise en cabinet ou en société d’externalisation de paie.
Vous maîtrisez un ou plusieurs logiciels de paie (Silaé, Open Paie…).
Vous faites preuve de rigueur, de curiosité, d’un esprit d’équipe et d’un bon relationnel client ;

Vous maîtrisez le paramétrage paie du logiciel et êtes à l’aise sur les outils digitalisés.
De nature positive et capable de discrétion, vous êtes doté(e) d’une aisance relationnelle.
Autonomie dans votre travail et un sens aigu de la confidentialité feront la différence.

Un environnement stimulant, où la montée en compétences et la prise de responsabilités sont encouragées.
Une culture d’entreprise basée sur l’excellence, l’innovation, la bienveillance et une dynamique d’entrepreneuriat.
Un cadre de travail idéal et jours de télétravail possibles.

Prêt(e) à relever ce défi et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez-nous votre candidature, nous vous accompagnerons sur le long terme avec un parcours et une stratégie de carrière adaptés et personnalisés.

15 mars 2026